深圳华星光电招聘普工,深圳华星光电招聘普工要求

摘要： 惠州华星光电普工的真实感受？华星光电校招和普工有什么区别？广州华星光电普工的真实感受？惠州华星光电普工的真实感受？待遇还可以。需要高中学历，笔试、面试通过后可以进入工作。每个月有固...

1. 惠州华星光电普工的真实感受？
2. 华星光电校招和普工有什么区别？
3. 广州华星光电普工的真实感受？

惠州华星光电普工的真实感受？

待遇还可以。需要高中学历，笔试、面试通过后可以进入工作。

每个月有固定饭卡。包住，要求不是很高。女性的话，会比较轻松。

这份工作的缺点：

1.行业非常非常窄：因为即使你工作几年，你离开面板制造业，你实质性的技能也很少，而全国面板行业厂屈指可数，你在一个城市无法换工作，即使全国挑，有面板厂的也就那几个大城市，束缚性太强。

2.学不到实质性的技能，有时间去招聘网上看下华星招聘岗位的要求，全都是软要求，这说明你出来时候一样学不到实质的东西：累不是很可怕，因为累是年轻人成长必不可少的经过，可怕的是你累了，你苦了，你根本学不到东西！

3.薪资和职称的上升空间有限，现在已经不是09，10年面板厂疯狂扩张的时候了，整个行业在面临寒冬。

华星光电校招和普工有什么区别？

华星光电校招和普工的区别在于招聘对象和招聘要求。

校招是指企业在高校招聘应届毕业生的行为，主要面向大学生、研究生等高学历人群。校招一般要求应聘者具有较好的学习成绩、专业知识和技能背景，并且具有较强的学习能力和适应能力。校招通常会提供更好的职业发展机会和培训***，以吸引和留住高素质的人才。

普工是指企业招聘普通工人的行为，主要面向技工、操作工等劳动力人群。普工一般要求应聘者具有一定的工作经验和技能，能够胜任企业的生产操作和工作任务。普工通常需要进行一定的技能培训和考核，以提高工作效率和质量。

综上所述，华星光电校招和普工的区别在于招聘对象和招聘要求，校招主要面向高学历人群，普工主要面向技工、操作工等劳动力人群。

您好，华星光电的校招和普工招聘有以下几点区别：

1. 招聘对象不同：华星光电的校招主要针对应届毕业生或有一定工作经验的人才；而普工招聘则面向没有特定学历要求的普通劳动者。

2. 招聘职位不同：华星光电的校招通常是针对技术类、管理类等专业人才招聘，职位涉及到研发、生产、销售等多个领域；而普工招聘主要是招聘生产线上的生产工人、检验员、包装工等基本工种。

3. 薪资待遇不同：由于招聘对象和职位不同，华星光电的校招通常薪资待遇较高，而普工招聘的薪资则相对较低。

4. ***待遇不同：华星光电的校招通常会提供较好的社会保险、住房补贴、培训机会等***待遇，而普工招聘提供的***待遇则相对简单。

总之，华星光电的校招和普工招聘有明显的差别，主要是针对不同的人群和职位需求，具体还需根据招聘信息和自身情况进行选择。

广州华星光电普工的真实感受？

广州华星整体来讲学习成长空间有限，平台部门根据需求看是否需要加班，值班。

就业面可以说比较窄，除了会修该特定厂商的机台外，如果在华星没有更好的晋升岗位，出去找工作比较困难，目前已转行机械设计。

再说说19年离职后大致情况，跟同事的说法简单总结一下，以前总体薪资15个月，现在13个月；以前加班不管控(有些新厂建设不管控)，现在据说管控，如果管控可以去求证，但是随着近几年面板厂的扩张，在加上19年寒冬，连21年整个行业都是在赚钱的情况下，华星的小尺寸季度报告好像还在亏钱，实在堪忧，估计这个行业最近几年很难有起色(毕竟手机，电视更新换代的进度在变缓)。

底薪变成工资系数0.6，公积金交的比例降了0.5，相比以前已经变味特别多。如果有更好的岗位/职业可以优先考虑。