深圳校园招聘年薪30万是真的吗

摘要： 深圳教师年薪30万，你愿意找这样的配偶吗？听说深圳市教师年薪30万＋，放弃茂名在职老师考深圳好吗？如何看待深圳30万年薪聘中小学老师？现在教师工资水平如何？深圳30万年薪招聘教师，...

1. 深圳教师年薪30万，你愿意找这样的配偶吗？
2. 听说深圳市教师年薪30万＋，放弃茂名在职老师考深圳好吗？
3. 如何看待深圳30万年薪聘中小学老师？现在教师工资水平如何？
4. 深圳30万年薪招聘教师，硕博趋之若鹜。猜想一下，高薪老师的学生还需要课外补习吗？
5. 深圳龙华区30万年薪招中小学教师，值不值？你去不去？

深圳教师年薪30万，你愿意找这样的配偶吗？

感谢邀请回答这个问题，深圳教师年薪30万，应该是评了高级教师，已经是个小领导了，普通教师年薪还达不到30万，因为我有亲人在深圳当教师，压力不大，生活过得非常舒服，暑假寒***加起来有二个月的整***，还有出国旅游学习。当然这么好的待遇，如果长相过得去的话早就被预订了，所以一般人不太好遇到，除非你特意有目地性制造偶遇，能让她喜欢你，那真是你的本事啦。能有机会千万别错过，日后逍遥快活都随你。加油！

深圳年收入30万，算是比较不错的收入了，深圳这边收入最高的行业一般是金融，IT，移动互联网，医疗等行业，这些行业收入虽然很好，但是工作压力是非常大的，除了工作还是工作，可以形容为工作机器人不为过！

教师行业有一个很大的优势。

1.时间自由:

就是每年有两个长***，平时每周工作也不是整天工作，相对来说，时间自由一点！因此每年都有机会和自己的朋友出去旅游或者回老家！

2.深圳***重视教育

深圳***很重视教育，大力发展教育，投资教育，吸纳人才，深圳人口众多，目前学校远远不够，因此教育行业有很多发展的机会，从职业前景规划来说，个人是有很大的机会的。

3. 个人格局与视野

深圳好的学校，一般都提倡走出去，经常性的出国交流学习，倡导国际视野，综合素质能力！对于老师个人来讲，是不错的提升自我的机会和途径！

4.自家小孩教育及学位

深圳一旦两人都在企业工作，几乎没有太多时间来陪伴孩子，教育孩子，都在忙于打拼事业，都想创造最好的条件给小孩，找保姆或者家人***带，其实是不太好的选择。另外深圳学位非常紧张，特别是好的学校，除了学位房没其他选择，如果你在学校当教师，因此这些方面可以说是有很大很大的优势和好处的……

哈哈哈！！

钱不钱的不重要，重要的是深圳有套房，

颜值高不高的不重要，重要的是有两条姚明的腿。

爱不爱我的不重要，重要的是每天晚上10点抱着我睡觉[捂脸][捂脸][捂脸]

为什么不愿意？

最近看电视剧《三十而已》，剧中男主之一陈屿一个电视台责任编辑工作，在丈母娘眼里都骄傲的不得了。

更何况教师工作呢？

教师在事业编中薪资水平算很高的了，国家的要求是不低于公务员的平均水平；

其次，教师工作在别人心中很体面，教书育人，这项工作本身就很神圣；

第三，教师工作非常稳定，基本不会存在突然就丢了饭碗的情况，尤其是现在的深圳人背后都承担着大额的房贷负担的情况下；

第四，在教育上天然具有优势，以后孩子的教育上大方向不会走偏，而且自己孩子入读自己的学校，要知道深圳学区房价格多高啊，好的学校一个学位那时价值几百万的。

找配偶，是要在一起生活一辈子的，要想顺利快乐的过好这一辈子，两个人首先得三观一致，兴趣爱好，对待金钱的看法，这些基本一致才能走得远。如果在这个群体里面能找到这么个人，那就完美了。

听说深圳市教师年薪30万＋，放弃茂名在职老师考深圳好吗？

高的可以达到税后60W+，茂名离深圳也不远，以后很快就有深茂高铁，考上当然好了!多关注深圳教育方面的信息，提前做好考试复习，有考试机会就过来报名考，另外还得练好教学基本功，有真正的教学本事，想必有成功机会。记着面试成绩(试讲)占主要，考试成绩占次要，没有教学本事光靠考分高照样不能被录用。深圳是一个不靠关系靠能力的地方，有能力、有贡献、有服务才有尊严。

沙雕问题，你先问问自己能不能考上，30了，能考过年轻人吗，深圳医疗教育配套匹配不上一线城市，高校少，三甲医院少，打造粤港澳大湾区，深圳会加速教育医疗投诉，近几年教育大力投入，高薪全国招聘，小学都是985硕士背景，名校更是清北硕士起步。通过笔试招聘的路线你很难实现了，笔试趋于年轻化，校招直接入编，社会招聘更是难上加难，岗位也少，第二条路，你可以不通过考试，深圳有内地名师引进政策，你在茂名干出杰出成绩，杰出校长，教学能手，可以免笔试引进深圳教育系统。

茂名农村的老师学历很低的，专科，我很多同学在老家农村当老师，觉得以前她们成绩也很烂的，我都怕误人子弟呢！[捂脸]

深圳的老师要求特别高，很多硕士，博士了，而且也难考啊！你考得上了再考虑要不要过来深圳吧！

深圳是大***个一线城市之一。深圳的各项指标正全方位、加速度地超越其它三个“同胞”。可以说，深圳市的道路、公园、广场及绿化、餐饮、购物、教育、就医、就业，尤其是居住环境，无不处处体现[_a***_]享受！！！深圳教师岗位这两年更是以超吸引力，吸纳大陆顶尖学子加入其中！教师队伍中，一旦被评上高级教师（副处级），年薪都在四十万以上。鉴于纸币贬值，以后每年还有加薪。***设一个研究生毕业后入职，人到100年后，少说也能享受近六十年的薪酬待遇，***设平均每年八十万，那就是肆仟捌佰万！目前，入职深圳公职人员（当然包括教师），已经不单单是“千军万马”过独木桥这么简单！今年，深圳的一个边远的“区”，试招几十名中小学教师，结果全是研究生和博士，基本上都是“985”和“211”！而且报名者数千人！短短四十年，深圳从一个“丑小鸭”，变成一个“白天鹅”，不要说在大陆，在全世界也已经只能望其背项，不是你想入职就能入职的！人往高处走，水往低处流！这很正常，但要踮量踮量自己！乌乎哀哉！善哉！善哉！

如何看待深圳30万年薪聘中小学老师？现在教师工资水平如何？

我在深圳生活了十多年，很喜爱这座富有活力的城市。这里教师的工资一直高于内地，现又高薪聘请教师及学校领导。这是深圳教育发展的需要。各地教师工资待遇高低参差不齐，不是短时间能解决的。只能正确对待。我是内地退休的中学高级教师。

井底之蛙，老师的工资算偏低了，老师辛苦备课，讲课，阿里巴巴总部杭州，深圳人不是什么名牌大学，应该是大专，在银行上三仟元一个月，后去华为上班半年，半年后又去阿里巴巴杭州总部上班，差不多有四年了，刚去上班才6仟元一个月，现在年新百万了很多人都羡慕，都想去，你说老师的工资是不是不算高

教师工资水平各地差异很大。经济水平不同，直接关系当地教师工资。深圳在我国属于老一线大城市，经济发达。工资当然高，不然难以满足当地生活水平。以河南省某地级市下辖的县农村小学工资来说，参加工作二十年，中小学一级教师，打卡工资3800元，农村教师生活补贴500，下半年刚实行的教龄工资200，绩效每月260元左右。这就一个中部农村小学教师的水平。另外这部工资还要扣除五险一金，实际到手4000元多一点。

让优秀的人去培养更优秀的人，一直是教育界的共识。基础教育决定着一个民族素质的高度，是学生进入大学，最终走向社会的关键阶段。中学阶段尤其是高中阶段对学生学习方法的训练，将为学生终身学习打下坚实的基础，当然需要好老师的示范引领。优秀的人更需要高薪的吸引，所以30万的年薪不高不低。也足以说明教育正急需高素质人才！

这是对教师的尊重。八十年代高级教师的工资比副县级的工资高（当时我任教的学校的高级教师担任副县级领导就拿的高级职称工资），而现在只略等于正科级。这就是如今工资改革后教育受到重视的结果啊。

深圳30万年薪招聘教师，硕博趋之若鹜。猜想一下，高薪老师的学生还需要课外补习吗？

补课问题的核心在两个方面，一是制度的管理方面，一是教师个人方面。制度管理是教育行政管理之责，监督的有效性，惩罚的力度均是有很大空间的。一个管理松垮的领域不可能不出观问题。教师个人方面，一个修养不高，想赚钱的教师，年薪30万，在深圳來说不足以抵销他的心思，即使再一些也挡不住想多挣钱的诱惑。

老师的薪水高低和学生补不补习没有太大的关系，即使老师教好，也不能保证孩子都能吸收，好的老师能教会孩子用如何正确的方式学习。学会了方式方法再去补习，学生能更快接受和吸收。

你买了法拉利以后坐过出租车吗？

校外辅导与学校教学有点类似于出租车和私家车的关系，有私家车的车主不经常坐出租车，但是不能保证永远不坐出租车。

关于此事老李做两点解释:30万年薪到底高不高？校外补习是否必要？

30万年薪，对于普通人来说确实已经很高了，但是在有些行业确实算不高的。比如一个本科毕业的程序员月薪可以达到3万元。本科毕业的程序员月薪3万可以接受，为什么博士毕业的老师年薪30万会被讨论？可能老师这个行业在传统观念里并不属于高薪行业，突然有新闻爆出老师年薪30万了，***到了一部分人。其实，教师这个行业的工资待遇差距很大的，有的老师还领着一个月一两千的工资，有的教师已经年薪几十万甚至上百万了。越是发达地区教师的工资越高，深圳就是个很好的例子。

再说校外辅导的问题。校外辅导近几年发展迅猛，为什么呢？因为需求旺盛，很多学生都需要校外辅导。

那么名师授课的学生还需要校外辅导吗？需要。前几年，老李在北京海淀黄庄做过一段时间校外辅导老师。海淀黄庄号称宇宙辅导中心。老李辅导过很多优秀的学生，人大附中、101中学、北京四中、北京八中少年班的学生都有辅导过。他们当中很多学生的老师都是名师，名字说出来教育界很多人都知道，但是他们一样需要补课。

差生补课是为了补习在学校没学会的知识，优秀的学生补课是为了培优。其实对于个别特别优秀的学生来说，老师能教给他们的不多了，但是他们也还在补课。给这些学生上课，一般不会讲太多基础知识。一般都是和他们一起做题，其实练习题他们也大部分会做，但是通过和老师交流可以倾听老师的思路，开拓自己的思维，清晰知识储备，这些学生的课外辅导也是有收获的。

老师高薪应该被人理解，校外辅导是学校教学的必要补充，就用这两句话概括老李的看法吧。

这里说的是高中老师吧？其实大学老师工资比中学小学老师的工资低多了，特别是一些没有什课题的院校比如外语学院，那工资还不如一个地铁线上的站务员，虽然我这样比较不太合适，但是在大学当老师应该都是研究生以上学历了，所以这工资不知道该如何去衡量每个人该拿多少。

深圳龙华区30万年薪招中小学教师，值不值？你去不去？

人才***成为各行业争抢的主要对象，如何能吸引并留住人才各行各业可谓煞费苦心。深圳作为一个开放性的一线城市，以及粤港澳大湾区发展规划贯彻落实的大背景下，不断强化产业升级，通过大力吸引人才，人才聚集效应早已显现。随着深圳教育行业的发展趋势越来越强劲，深圳龙华区教育部门放大招吸引人才，目的为提高教育队伍整体素质，从而提高教学质量，营造一个良好的教学氛围。同时，增强在行业中的竞争力。也为深圳未来的可持续发展培养人才、储备人才人做足准备。

深圳教育行业软硬件方面的***投入比较充足，这得益于深圳经济的高速发展。龙华区教育部门招聘高学历中小学教师开如此优厚待遇，在国内中小学教师中也是鲜见的。工资年收入近30万，是国内一线城市公务员工资标准的将近三倍，且有住房或公寓分配，同时可落户深圳。***如具备条件的必然会考虑。

虽然深圳生活成本高，但工资收入水平足可抵消物价水平所带来的经济压力。最重要一点是住房问题不需个人考虑，由用人单位解决。生活在城市费心不讨好且最难解决的就是住房问题，既然住房都得到解决，相比在其他城市生活、工作，继续做“房奴”优胜千百倍。还有一点就是，一年的***期165天，而实际工作的时间仅占一年的二分之一多一点，试问有哪一行业一年有165天的***期？

关键是深圳未来发展潜力巨大，其地理位置毗邻港澳，且是沿海城市，都是工作、生活的首选城市。有条件的不要犹豫，条件不足的创造条件。