本文作者:huangp1489

深圳美食内卷***

huangp1489 2024-12-25 12
深圳美食内卷***摘要: 深圳中考内卷厉害吗?深圳为什么叫卷都?网传腾讯HC全部关闭,pcg缩减人数,真实性如何?如属实,这表明了,今年腾讯招聘的哪些情况?深圳中考内卷厉害吗?深圳中考非常内卷。首先深圳作为...
  1. 深圳中考内卷厉害吗?
  2. 深圳为什么叫卷都?
  3. 网传腾讯HC全部关闭,pcg缩减人数,真实性如何?如属实,这表明了,今年腾讯招聘的哪些情况?

深圳中考内卷厉害吗?

深圳中考非常内卷。首先深圳作为特大城市人口非常多,非常发达,教育***等等也很优秀,很多家长都想让孩子在深圳受到好的教育,这样就造成内卷。

第二,深圳富裕的人也非常多,这进一步加大了中考的内卷。

第三,好的高中,师资力量 考试成绩,毕业选择高校等更便利,所以中考非常内卷

深圳美食内卷事件
(图片来源网络,侵删)

深圳为什么叫卷都?

因为深圳市场化程度高,竞争太激烈,人才比较多,所以卷的很厉害,叫卷都。

深圳是国内大城市里市场化程度最高的。深圳的知名企业几乎都是民营企业,都是靠市场竞争凭借自己的实力获得的成功。所以这就营造了深圳充分竞争,靠实力说话的市场原则,深圳的人普遍也接受了这样的价值观。所以大家是拼尽一切在提高自己的竞争力,加上现在透明的市场环境,大家竞争的烈度就更高了,内卷到极致。

网传腾讯HC全部关闭,pcg缩减人数,真实性如何?如属实,这表明了,今年腾讯招聘的哪些情况?

题主问:网传腾讯HC全部关闭,pcg缩减人数,真实性如何?如属实,这表明,今年腾讯招聘的哪些情况?

深圳美食内卷事件
(图片来源网络,侵删)

谢邀!

答:真实性如何,从和一位在其中工作的前同事的聊天中,可大概清楚,腾讯是在裁员,主要裁剪pcg即事业部人员,至于什么HC全部关闭,就有些扯了。

因为这两年的经济环境所致,不止腾讯,各种大大小小的互联网企业都在裁员,那么事业部首当其冲就是一个需要考虑的部门,毕竟企业还是要维护核心部门的。

深圳美食内卷事件
(图片来源网络,侵删)

至于说今年腾讯招聘有哪些情况,这个是人家内部的问题,咱们看客也是靠猜,那么大概猜一二吧:

第一、招聘人数减少,毕竟取缔了部分事业部门,说明真的不需要很多的人员

第二、招聘要求提高,受内卷影响,多倾向于高学历人员

第三、对非业务部门提高业务要求,受各种因素制约,想实现核心人员充当业务人员的幻想

第四、降低薪资要求,这点就不说什么了,大家懂得都懂

也就能猜到这些吧,总之,一句话,不卷不行,除非大家都有一种“我努力工作一秒,资本家就多买一台车,这样不合理”的想法,没准对社畜打工人来说是另一个不一样的春天了。

腾讯HC已经全部关闭,同时PCG要缩减人数,其他bg不便,有多位网友称自己面试被HR告知HC冻结终止。

相信很多人看到这则消息时发觉满眼黑话看不懂。的确互联网黑话属实有点多,特别是很多无所谓的英文缩写,除了增加阅读难度和壁垒之外,基本没用。特地找了一份黑话大全来帮大家翻译下题目是啥意思。还有求职、工作过程中可能遇到的英文缩略语整理。

“网传腾讯 HC 全部关闭,pcg 缩减人数,真实性如何?”

HC = 招聘名额(HeadCount),PCG是平台及内容事业群(估计是 platform 平台 +content 内容 + group 组群)的首字母

翻译过来:就是网传腾讯的招聘名额全部关闭啦,平台以及内容事业群这个大组要缩减人数,真实性如何?

HC

主要原因还是股票跌的太厉害了。以前招个高阶的人,200万年薪的话,100万现金加一百万股票,以前***如是1万股,现在就得2万股。或者候选人对股票不看好,就要求150万现金加50万股票了。这种情况下招人就是不好招了

解释下HC的意思,俗称就是人头数,锁HC的操作就是不扩招,一个萝卜一个坑,只有离职一个人,才能招一个。这个现象目前在地产行业很常见,毕竟现在地产行业不景气,不裁员的企业几乎没有了,只做离职补充的招聘,属于常规再不能常规的操作。

至于腾讯锁招聘人头数这事,大概率不是全集团公司的事。毕竟腾讯这么大体量的公司,要去追求利润的话,肯定要不停地做新的东西出来,光靠吃老本是不行的。要有新东西出来,就得有新的业务模式,新的部门,新的人进来。这些人员需求量,光靠内部人员调整,挤出来名额是不现实的,而且调配出来的人适不适合去做新的东西,也是一个疑问。所以直接锁人头大概率是不可能的。

大概率是腾讯涉及的一些(也可能只是个别)行业业务,没有以前那么好做了,所以相应的业务部门招人名额就给锁了,不让扩招了。这很正常,毕竟不赚钱没有利润的部门,再招人进来就可能会面临亏损,没必要。

至于为什么会被爆出来,那也很正常,腾讯本身就是行业巨头,有求职者碰到这样的事情流传到网络上就会被无限放大。现在就业压力这么大,随处可见都是求职者的焦虑,而传播焦虑是自媒体最常用的传播方式。不要急,让***再飞一会儿,这事儿传播再广一些,腾讯没准就要正面回应了。

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