深圳教师招聘考哪个区

摘要： 深圳教师市编制和区编制区别？深圳教师定点招聘和社会招聘的区别？深圳教师市编制和区编制区别？1. 编制数量区别：市编制是指全市范围内规定的教师编制总量。区编制则是指在各区里划分出来的...

1. 深圳教师市编制和区编制区别？
2. 深圳教师定点招聘和社会招聘的区别？

深圳教师市编制和区编制区别？

1. 编制数量区别：

市编制是指全市范围内规定的教师编制总量。

区编制则是指在各区里划分出来的教师编制总量。

2. 管理机构区别：

市编制的管理机构为深圳市教育局。

各区教育局负责管理各自所辖区域内的教师编制。

3. 用人单位区别：

市编制可以供市级及以上部门、学校等机构使用。

区编制则主要为区***下属学校使用。

你好！深圳教师市编制和区编制区别是薪资不同。

比如，深圳市的教师招聘虽然全市都是统一的财政拨款，但各区属、市属学校（包括小初高）薪资会有略微差别，这是因为***、年终奖、绩效奖金额的差异。总体是，区属关外＞区属关内＞市属。因为，关外的区属学校多一千一个月的补贴。市属的***都比区属差。

小初高的薪资，当然是高＞初＞小。但差距仅存在基本工资的小小差距，扣掉税，差距就更小了。其它***的都是按职称。比如研究生进小学，和初高中职称没差。再往上升也是各凭本事了。而且，小学现在也可以评高级。小初高的选择就看个人喜好和意愿。

但是市属学校普遍是较好的学校，学校平台高生源好，教起来轻松一些。而且如果集团化办学的话，以后子女的读书就不需要学位房了。区属学校良莠不齐。但好在待遇高。

所以市属和区属都各有优势，报哪一个还是得根据自己的实际情况进行选择。

市编制比区编制好一点。市教育局直属的学校，在这方面往往比区教育局直属学校的老师，从待遇上可能好一些，因为他们的资金来源于市级财政。

区教育局的资金多数由区财政来统筹，各个区财政收入层次不齐，有些区在兑现教师待遇方面，还有一些滞后。

深圳教师市编制和区编制的主要区别在于掌握编制、晋升、待遇等方面略有不同：

1. 编制掌握单位：市编制由深圳市人力资源和社会保障局负责掌握，而区编制则由各区人力***和社会保障局掌握。

2. 教师编制数量：市编制一般为深圳市属的国有公立学校所拥有的教师编制数量，而区编制则是各区公立学校所拥有的教师编制数量。

3. 晋升方式：市编制的教师晋升条件和程序比较明确，需要通过各种考核和评价，符合相关规定才能进行晋升；而区编制的教师晋升方式除了考核和评价，还可以通过聘任或调整等方式实现。

4. 待遇***：市编制的教师具有较高的待遇和***水平，包括工资、***、保险等方面都比较优厚；而区编制的教师待遇和***水平则相对较低，但因为各区经济发展和管理政策的差异，也存在一定的差别。

市编制和区编制之间存在区别。
深圳市编制是指管理深圳市整体行政事务的编制，与深圳市政府直接相关；而区编制则是指管理深圳市的各个区域行政事务的编制，与各个区***直接相关。
具体来说，市编制的职位一般比较高级、政治性较强，招聘数量也相对较少；而区编制的职位则相对较多，职位级别相对较低。
总体而言，市编制的竞争更加激烈，而区编制则更加容易招聘。

深圳教师定点招聘和社会招聘的区别？

深圳教师定点招聘大多数集中在年底及年初，由各区自行安排组织，一般会赴华南师范大学及其他省份的重点师范院校设置考点报名并在当地举行笔试面试，报考人员通常是限制当年的应届毕业生，考试形式多种多样，有的是先面试后笔试，有的是先笔试后面试，有的只有面试。 深圳面向社会招聘一年2次，规模比较大，全市各区统一报名，统一笔试，公告各区发布。报考人员可以是应届生也可以是社会人员。