为什么深圳招聘

摘要： 为什么深圳厂都要通过中介招工,有些厂是否一定非要通过中介才能进去？为什么任职要求女性的岗位，HR也通知作为男性的去应聘？处于何种考虑？深圳为什么大量招聘网格员？为什么深圳厂都要通过...

1. 为什么深圳厂都要通过中介招工,有些厂是否一定非要通过中介才能进去？
2. 为什么任职要求女性的岗位，HR也通知作为男性的去应聘？处于何种考虑？
3. 深圳为什么大量招聘网格员？

为什么深圳厂都要通过中介招工,有些厂是否一定非要通过中介才能进去？

不是。深圳很多厂都不需要中介的。一些大厂可能需要中介，也有通过内部介绍进的，看你找的哪一种厂。

每个工业园都会有招聘栏，提供给需要招聘的公司，这需要你自己去每个工业园看，招聘网站上也有，只是待遇方面不稳定，有些可以，有些可能没有那么好。

不是啊,还是有很多厂不通过中介招工的.你可以到工厂集中的地方看看,很多都是直接张贴招聘广告的.如果是高层管理员,通常是通过中介或网上招聘,高端人才肯定不会直接去工业园找工作的.

为什么任职要求女性的岗位，HR也通知作为男性的去应聘？处于何种考虑？

我这几年面试过不少公司，现在公司招人很不容易，招聘基础岗位，一般小公司收到三十份简历，最后有三个人面试就不错了。所以，他们基本上会让每一个投简历的人去面试，只要觉得你的能力能胜任这份工作，就可能让你干，如果你和面试的岗位不匹配，他们会让你考虑其他的一些岗位，算是广撒网吧。这个就需要自己考虑清楚了

深圳为什么大量招聘网格员？

因为社区网格员流动性大，留不住。

社区网格员主要负责收集网格内各种信息 协助社区做好社区服务和管理工作。

但是当这批人经过培训上岗后，却陆续有人离岗，虽然觉得可惜，但也理解他们的选择。他们离职原因我认为不过有三：

一是待遇确实不高，虽然有五险一金，但是拿到手的工资也就2000多点，也就相当于连云港市最低工资标准。

二是事务太繁杂，虽然是网格员，但是在做好自己网格管理的同时，还要配合社区做好一些事务，再加上疫情防控，让他们感觉措手不及，疲于应付。

三是新招的专职网格员都是大专院校毕业，且年龄较小，有的是刚走出校门，难免会对工作有更高的期望值，而真正沉入网格后，发现和他们所想得不一样，落差较大。