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摘要： 河南牧原养猪场招聘信息？东莞上百家企业联合招聘，近万个岗位，普工7000为何难招人？在农村想建一个花生酱加工厂，有市场吗？赚钱吗？河南牧原养猪场招聘信息？正阳牧原养猪场招聘要求简单...

1. 河南牧原养猪场招聘信息？
2. 东莞上百家企业联合招聘，近万个岗位，普工7000为何难招人？
3. 在农村想建一个花生酱加工厂，有市场吗？赚钱吗？

河南牧原养猪场招聘信息？

正阳牧原养猪场招聘要求简单：身体健康；能吃苦；能接受驻场，2、3个月休***一次。

养猪场是密集型劳动企业！从业人员主要是体力劳动，所以需要身体健康（至少无传染病、心脏病）。虽然牧原养猪场的现代化设备，减轻了人工劳动强度，但是猪场的繁事还是多，所以要能吃苦。最重要一点，猪场的生物安全是重中之重，所有养猪场都需要驻场，休***都是要2、3个月才能外出一次，这个条件必需的接受。

东莞上百家企业联合招聘，近万个岗位，普工7000为何难招人？

本人做人力资源工作业已超过10年，既混迹过广东，也闯荡过江浙，就这个问题说点个人看法吧，一家之言：

1、“东莞上百家企业联合招聘，近万个岗位，普工7000为何难招人”，题目乍听起来好像是企业招聘力度大，给得工资待遇高，而独独是没有应聘者，出现了用工荒。这种***或者人才市场搞的活动，从宣传角度上这样说，而实际上什么芝麻绿豆大的企业都拉过来凑数，招聘职位根本没有那么多，有些不过挂的是虚职，仅仅是为了吸引人罢了。

2、很多企业打出来的招聘广告很诱人，而实际暗藏猫腻，求职者经历得多了也都聪明了。说得好听“7000难招人”，没说什么工作环境、什么工作强度，其实如今广东的普工薪资也没比内地高多少，只是机会更多些罢了，有命赚没命花的工作还是算了吧。

别说东莞上百家企业的普工招聘难，上海的普工招聘仍然很难，个人分析原因可能有以下几个方面：

1、薪资水平不够吸引力。

现在每年国家针对各个城市都有平均工资的展示，上海的平均工资已经涨到了9000多，东莞7000的薪资，扣除个税和社保，到手也就5000多，是不够有吸引力的，当然如果包含加班费、各种津贴可能会相对高一些，要在招聘简章上面明确说明。

2、***条件不够优越。

比如是否包吃包住，伙食和宿舍条件是否够好，这些都是普工最关注的点，最好是生活开支公司能全部包括，个人的工资能都攒下来寄给家里或者自用，这样的吸引力就会上升很多。

3、人民的教育水平提高

从正面来说，教育水平普遍提高肯定是好事，不过投入了很多时间在教育上，自然对职场的期待就会高很多，更希望从事办公室的文职，而不像做普工的人大把，所以在意愿度上会降低的比较多。

4、招工的方法要多元化

大型的招聘会已经是比较传统的方式了，我们可以从历史学到很多招工的方法，在包吃包住的情况下其实可以学习《山海情》里面的村里招工方式，到各个附近的村去发动招聘，多设置几个招聘点，另外中专、中技、大专等都设置一些招聘渠道，会好很多。

东莞无疑是中国一个重要的工业城市，里面以手工业、纺织业、电子器械业为主的公司数不胜数，这里每年都会吸引一大批来自中国各地的工人前来务工，每一天乃至每一班通往东莞的火车都挤满了人，坐票没有了就买站票，每一节车厢里面密密麻麻充满了人头，***如你患有鼻炎，里面拥堵的人群散发出来的各种气味会让你马上鼻流满面。来东莞的目的只有一个，那就是快速赚钱。的确，这里的金银的确好赚，每一个工厂里都有入手即会的岗位，就算你再怎么无能也会在这里找到一个生存的机会，而且工资还不低，差不多是每个工人老家的好几倍。在2015年之前，***如你来到东莞捞钱可能会取得一番成就，因为这个时期中国的经济还没有那么的繁荣，但是现在时代变了，国家号召百姓就地务工，并在各省的每一座城市都创办了大量的工厂，甚至在一些贫困农村也建起了类似东莞内科技含量并不高的公司，目的就是促进群众当地就业。这样一来，大量的农民工回乡务工，东莞现在即便是高薪的普工岗位也难以在短时间内找到大量的工人，因为工人们也不是傻子，与其在异地日夜不停地劳作，还不如回家养头猪，此前数十年机械化的繁苦作业，实际上只是养肥了外地吸人水血的老板，自己只是混了个温饱而已。现在的东莞街头上，还有深圳龙华汽车站广场上，依然还时常闲坐着一些“干三天、玩三天”的“三和大神”，他们并不是不想找工作，只是繁荣的城市里根本就没有普通人喘息的机会，这些打工仔即便再怎么挣扎也难以逃脱任人宰割的命运，与其这样，还不如混一天算一天，省得招工厂老板的唾骂。

我在东莞10几年，从没听说东莞普工有7000块工资，你们在东莞做普工觉得有吗？

目前东莞的底薪1720，你们算算要加多少班才能拿到7000块钱，我老婆也在东莞做普工，每天加班3-4小时，一个月下来才能拿到4000块钱，还不买社保，我就想问问在东莞做普工7000块钱是怎么算出来的？

我在东莞也10多年了，做技术工一个月也才6-7千块钱，你以为东莞的钱这么好赚，怎么还招不到人呢？就是你们这些骗子忽悠人，以东莞的高工资骗了很多求职者，等他们来上班一个月，看到实际工资就离职了，以后你在用：***；高薪招聘能招到人吗？

如果在东莞做普工真的每月有7千块钱还愁招不到人吗？

企业根本不缺人，缺的是廉价的劳动力，招人套路太深，以4000-7000招聘信息看是一回事，去到面试然后说2800-3200保底，加上加班费，绩效考核可以拿到4500-5000，这还是第二个月的情况

在农村想建一个花生酱加工厂，有市场吗？赚钱吗？

开花生酱加工厂，不是有没有市场的问题，是如何打下一片市场的问题，如果你只是手工做花生酱，仅限于小规模的贩卖，这个花生酱肯定是有市场的，但你要涉及到开工厂，那就有很多问题需要注意了。

1）花生酱在当地是不是一个传统的食品。一个产品有没有市场看二个方面，一是这款产品一直在当地销售，只是没有知名的品牌，没有规模型的销售，这就像很多当地土特产一样，第二个方面你觉得这款产品好吃，你想打出一片市场。你做好市场调研，看你对市场是定位在那一方面，然后再决定这个产品适不适合开厂。

2）是做品牌还是开工厂。这个产品你有更好的生产方法或者说你有配方，那你也可以选择不开工厂，你只需找一个贴牌的加工厂就行了，你要将主要精力用来开拓市场，只要有了市场，有了消费者喜欢你的产品，那么再开工厂也不迟，任何好产品都需要营销，没有做好市场，再好的产品都有可能埋没在思想中。

3）开工厂不是一件简单是事情，特别食品加工厂，这里需要符合规定的厂房，还有一些必须有的证件，食品卫生安全是大事，你如果要开一个标准化的工厂，这个硬件投入非常大，开工厂还是建议慎重，开工厂前期投入大，而且后期还涉及到工厂管理，工人招聘，日常维护等繁锁的事情，自己开工厂不是明智的想法。

如果觉得这个产品有市场，建议前期主要精力用来开发市场，等市场稳定好再开工厂。

国家乡村振兴政策越来越大，而且现在高品质农产品需求越来越迫切，拥有自己一个独特乡村品牌产品很好的一个卖点。农村特色产品一定保证质量和品质利用互联网直播平台带动产品销售。所以说你的项目非常好，市场慢慢培育出来就不愁产品销量！品牌打出来后[_a***_]各大展销会提高品牌知名度慢慢的就会提高品牌知名度！

像这种简单的农产品加工就算了。花生酱南方人只在夏天吃冷面时加一点，冬天吃火锅自己做调料时用一点，这都是中老年人会这样做，年轻人吃火锅上馆子，在家吃买现成的调料，消费量很少。

看看你的实力了，有足够的实力；干自己的品牌，没有足够的实力；干代加工不少赚钱，农村的原材料充足、劳动力充足，这行业属农产品深加工还可以申请农业用电，只要认真的干市场很好。