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摘要： 中国出口信用保险有限公司深圳分公司待遇如何？说说入职做保险要经历的培训是什么？赢时胜公司主要是干什么的？深圳安联是什么机构？中国出口信用保险有限公司深圳分公司待遇如何？业务内勤年薪...

1. 中国出口信用保险有限公司深圳分公司待遇如何？
2. 说说入职做保险要经历的培训是什么？
3. 赢时胜公司主要是干什么的？
4. 深圳安联是什么机构？

中国出口信用保险有限公司深圳分公司待遇如何？

业务内勤年薪5-10万，看司员等级；

后台部门年薪10-15万；

客户经理年薪10-20万，也要看业绩；

虽然是国有企业，但做客户经理的话也要承受一定压力。

以上数据指入职1-3年，可能有出入，但不会太大。

说说入职做保险要经历的培训是什么？

大大小小的培训非常多，中国的保险行业有这么一句话，叫做“平安的培训，国寿的楼”。意思在于平安的培训就像黄埔军校一样，很多很严格，而国寿就不断地买楼，扩大自己的招牌和影响力！

那么接下来，就按照我在平安的历程，大致给你按照顺序排一下！

首先是为期3天的新人岗前班培训，最后半天需要通过考试，不过很简单，两个小时内考完通过就行，不限制次数。

然后是为期2天的职前班培训，这个重点就是培训保险的销售化流程，紧接着通过后就可以持证上岗了！

办理好上岗手续后，就可以正式上班了！不过新人要学的不仅是产品，更多的还有部门的新人培训，这个一般都是部门的训功组，自行组织，给大家讲销售技能和话术！

新人需要在三个月内完成考核，才能够转正，如果你业绩达标了，那么恭喜你从试用业务员到了正式业务员，可以参加为期2天的转正班培训，从而正式结业！

这还没完，转正之后，你们就是正式加入中国平安，成为保险代理人其中的一员，要学习整个险企的热门产品，还需要组织去社会实践，就需要参加为期10天的新人步步高培训，这个培训重点是在于拓展新人在外的展业能力。

紧接着，需要开通万能险的销售资格，就需要参加为期2天新人冲锋班的培训，最后半天需要通过测验，才可以顺利开通销售万能险的资格！

你以为就完了吗？其实没有，新产品出来，营业区可能会组织集体培训，动员大家开单！

如果你要晋升主管，还会有为期2天的主管养成培训班，也叫02起飞班，晋升主管之后，还会有2天的蟠龙主管养成班，晋升经理，也会有对应的经理养成班！

附图是我们团队经理发布的培训课程表。我在今年5月份，加入明亚保险经纪公司亦新营业部，我所在的团队针对新人快速成长，专门安排有新人成长课程。满满都是干货！但不同公司，不同团队可能会不一样，仅供参考吧。

如果是入职做保险代理人的话，要经历的培训是贯穿整个职业生涯的；

首先对于刚入职的新人，需要先参加新人班的培训，主要是让你对保险这个行业有一个初步的了解与认知，了解你所加入公司的背景及实力，了解保险一些基础知识，对保险险种的分类有一个基础的了解，对保险基本法的学习，能够了解收入的组成，并未整个职业规划有一个初步的理解，以及对现有公司热销产品的认识；

在新人班结束后，需要再在日常早会及展业的过程，同是安排衔接培训，也就是对于新人班培训内容的深入，由了解认识，到熟练掌握的过程。除了理论知识的巩固加深之外，还会再增加展业技能方面的培训，例如展业的话术等 ；

当你在保险行业经过一段的时间的展业，达到了晋升上一个职级的标准，就要参加所晋升职级的晋级培训，会让你了解更高职级所需要了解的内容，如果是晋升到团队主管的职级，还会告诉你应该如何组建团队，如何成为一名合格的主管；

可以说在保险公司，每晋升 一个职级，都会有对应的培训；

这个结合一个保险代理人整个职业生涯规划配套的培训体系；

除此之外，还有很多非制式的培训，比如每次新产品的上市培训，每天早会的学习培训，不定期的技能提升培训；

保险公司的日常活动其实不外乎三个，会议，培训，展业；真正的是做到一直在不断的学习提升。

[呲牙]我才入职保险外勤不到一个月，分享一下我的经历

首先我是通过4轮面试以后才正式入职的

（面试的时候讲了公司的背景，公司的基本法，以及进入公司的条件）

入职之后:为期10天的岗前培训，主要培训内容有，保险的基本知识（起源，定义，内容），公司的销售流程（NBSorPBS），公司的部分产品介绍

岗前培训之后:为期90天的升级培训，主要内容，公司的产品知识，销售过程中遇见问题的处理，如何规划任务等等。。

基本后期的学习一定要主动，公司每天都会有对应专题的学习，解决展业过程中的一切问题。

如果公司没有给到培训，一味地要求你卖产品，可能会有割韭菜的嫌疑[机智]

以上是我的一些看法，后期有问题可以相互讨论！

赢时胜公司主要是干什么的？

赢时胜信息技术股份有限公司创立于1998年,总部位于深圳，是目前国内知名的金融IT解决方案综合服务商，国家规划布局内重点软件企业。

是深圳市首批国家级高新技术企业,也是深圳市重点软件企业，2014年在深圳证券***创业板成功上市。

公司自成立以来,一直紧随金融行业发展,以技术为驱动力，专注于金融行业IT系统的研究、开发及服务,核心业务主要是金融机构资产管理和托管业务系统的应用软件及服务，国内市场占有率超过90%，核心产品核算估值、资产托管等先后在中国国际软件博览会中获得“中国软件金奖”。

多年来，赢时胜以技术服务为核心,贴近市场需求，不断发展壮大,已服务银行、证券、信托、保险资管等300余家各种类型金融客户，业务遍及全国，员工超过3000人，并在北京、上海、成都、长沙设有分公司。

随着中国金融创新发展和资管新时代到来,以及新一代信息技术发展,赢时胜凭借20余年丰富的行业经验，在技术服务、人才、品牌等方面具备较强的实力和竞争优势,保持快速发展。

当前赢时胜积极拥抱时代和技术，锐意进取,全速推进公司金融科技战略发展，在云计算、大数据、人工智能、区块链等行业前沿领域逐一布局,致力于更好地服务于金融机构需求和创新。

赢时胜公司主要开发各种软件。

赢时胜信息技术有限公司是一家以开发金融资产管理系列专用软件为核心的高科技企业，是从事金融业务软件开发的专业公司。公司自证券投资基金98年成立以来，一直跟随金融业界的发展，集中精力专注于银行，基金，券商，保险等金融业务信息系统的研究及开发。

深圳安联是什么机构？

深圳安联是中国平安保险集团旗下的一家保险机构。
中国平安保险集团是中国最大的保险集团之一，成立于1988年，总部位于深圳。
深圳安联作为中国平安保险集团在深圳地区的分支机构，致力于提供各类保险产品和服务，包括人寿保险、财产保险、健康保险等。
作为一家专业的保险机构，深圳安联致力于为客户提供全方位的保险保障和理财规划，以满足客户的个性化需求。
中国平安保险集团是中国领先的综合金融服务提供商之一，除了保险业务外，还涉及银行、证券、信托等领域。
作为中国保险行业的领军企业，中国平安保险集团在国内外市场都具有广泛的影响力和良好的声誉。
在未来，深圳安联将继续秉承中国平安保险集团的发展理念，为客户提供更加优质的保险产品和服务，为社会经济发展做出积极贡献。