深圳货拉拉招聘
货拉拉招司机靠谱吗?
货拉拉招司机是真的。其实现在大多数的物流公司都是购车然后招聘司机的模式,由于司机入行门槛较低,散户和个人较多,质量参差不齐,而且从业者众多,竞争也激烈,近年来企业利润也越来越薄,难免会在司机的待遇上做文章,多数时候司机还要扮演装卸工的角色。
种种因素导致了货车司机离职的现象非常普遍,而司机一旦离职,很难马上招到合适的替代者,而且所有的物流公司都有这样的问题, 于是就造成了司机招聘困难。
根据您提供的信息,货拉拉是一家在中国运营的网约车平台,拥有大量的司机用户。货拉拉对司机师傅有严格的行为分考核,并提供专业的培训指导,因此许多司机师傅的服务质量和服务态度赢得了用户的信任和称赞。此外,货拉拉平台也为被骗的司机提供帮助,并有可能帮助他们将车转给正规公司或重新注册。
然而,在这种模式下,社会存在着对平台司机准入门槛低的质疑。货拉拉在司机准入方面遵循《道路运输条例》对普通道路货物运输经营的相关规定,取消总质量4.5吨及以下普通货运车辆道路运输证和驾驶员从业资格证。这意味着,货拉拉平台对于司机的资质要求相对较低,可能存在一定的安全隐患。
因此,货拉拉平台的司机招募是否靠谱,需要根据具体情况而定。如果您打算加入货拉拉平台,建议您仔细了解平台的规定和政策,并在加入之前进行详细的调查和评估。同时,您也可以通过与其他货拉拉司机交流和分享经验来了解平台的真实情况。
货拉拉运营专员需要试岗吗?
一般来说,货拉拉运营专员需要进行试岗。试岗期是为了让员工在适应新的工作环境和了解工作内容后,判断是否适合该岗位,同时也有助于企业评估员工的能力和适应性。
在试岗期间,货拉拉运营专员需要了解公司的业务流程、产品和服务,以及与团队成员的协作方式等。通过试岗,员工可以更好地了解自己的职责和公司的期望,从而更好地适应工作环境和提高工作效率。
需要注意的是,试岗期的具体要求和时间长度可能因公司而异。因此,建议货拉拉运营专员在入职前与公司的人力资源部门或招聘负责人沟通,了解公司的具体要求和安排。
2021年11月份货拉拉单量是否下降?
根据2021年11月份货拉拉平台统计表,接单量略有下降。分析原因首先是全国各地仍有疫情发生,不少学校停课,学生搬宿舍少了,小区居民搬新房,装修装璜工程量少了。
二是某地货拉拉司机,把一名学生搬家途中跌死,造成网上批评,也影响了货拉拉声誉。希望货拉拉在招聘司机时,对司机人品要了解,驾驶技术要熟练,所走道路要有监控,路灯明亮,防止失去监督造成不好影响!
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