本文作者:huangp1489

深圳龙岗顺丰快递招聘,深圳龙岗顺丰快递招聘信息

huangp1489 06-03 26
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  1. 顺丰快递员招聘标准?
  2. 顺丰快递招聘方式?

顺丰快递招聘标准

顺丰快递招聘快递员的条件如下:1、中专及以上学历,普通话流利;

2、亲和力较强,有良好的学习沟通能力

3、诚信正直,有良好的责任感和团队合作精神,有主动服务客户的意识;

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(图片来源网络,侵删)

4、能按照公司要求安全、快速、准确地完成日常收派件工作

目前顺丰招聘快递员主要有三个要求:

一、品德端正

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做顺丰快递员,品德是最重要的一项,如果做事不负责任,又喜欢在工作中抱怨的人,对于团队发展和公司形象都会有不好的影响。然后是能力,顺丰出了名的“快又好”,在员工经过面试后,都需要培训考试,只要觉得你具备能力可以胜任这份工作,才会让你正式上岗,不然连派个件都糊里糊涂的,这样一来,用户对于顺丰的评价就低了。

二、能力

1、按照公司要求安全、快速、准确地完成日常收派件工作;

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2、保证客户快件不受损失,确保公司利益不受侵害;

3、做好客户快件的运输及包装工作,维护公司良好的客户声誉;

4、及时回收散单货款和及时回收月结款项,并在规定时间内如数上缴财务入帐;

5、开发收派区域内的新客户,维护老客户;

6、熟悉岗位所属区域的地理环境,具备有效规划收派路线的能力;

顺丰快递招聘方式?

面试。顺丰面试是通过书面或面谈的形式来考察一个人的工作能力与否,物以类聚,通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。是一种经过组织者精心策划的招聘活动。在特定场景下,以考官对考生的面对面交谈与观察为主要手段,由表及里测评考生的知识、能力、经验等有关素质的考试活动。

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