深圳国寿招聘,深圳国寿招聘信息

摘要： 为什么中国人寿一年四季每月每周每天都在招人？为什么中国人寿一年四季每月每周每天都在招人？增员是一种盈利模式！首先老员工能通过招聘新人获得佣金，新人开新单老员工又能拿佣金，而且新人的...

1. 为什么中国人寿一年四季每月每周每天都在招人？

为什么中国人寿一年四季每月每周每天都在招人？

增员是一种盈利模式！

首先老员工能通过招聘新人获得佣金，新人开新单老员工又能拿佣金，而且新人的第一单是很困难的，一般都是自购的，无形中国寿就把自己的员工变成了自己的客户。

而且辞职的话已交保费是不能退的，但是你也不可以拿后期的佣金，所以呢，为什么总是招人，从某方面来说招的是客户不是员工。

还有就是现在的一线保险销售是很难的，没有一定社会关系的从业人员，入职后基本上是找自己和身边的亲戚朋友同学，靠关系完成业绩，销售起来很难，所以人员流失很严重，团队缺人，所以会一直不间断的再招聘。

所以有一句话比较确切：铁打的公司，流水的保险员！