深圳博后招聘,深圳 博士后招聘

1. 在深圳，做博士后是去企业还是高校？
2. 儿子东京工业大学市政工程博士，想去深圳大学做教师，难度大不大？
3. 3名博士后进入深圳中学教书，他们的成就感是不是比其他老师强一点？

在深圳，做博士后是去企业还是高校？

谢邀。博士后去高校和研究机构当然比去企业有优势。第一。高校和研究机构平台在学术新信息上优于企业。第二。前者的进退维度也比后者宽。简单说 ，在前者可以选择后者为退路，但后者想跃到前者有点难度，除非你实在优秀。第三。虽然企业给出的待遇可能优于高校和研究机构，但人生到了这一步，物质利益应该变得不那么重要，真正重要的是在你专业领域里学术上的成就。

最后，再强调一点；博士后不是学历，如果把博士后理解为博士学历再加一道金边，待价而沽，希望破灭是大概率，而且可以断言；怀此想法的人多数没有博士学位，就像最近在网上热议翟天临成为北大博士后的大多数网民。包括翟天临本人，此人对博士后的理解也只限于初中生境界，否则不会那么二地拿这件事来晒！如果没有博士学位，问计博士后的走向有何意义？

感谢悟空小秘书/头条教育联盟的邀请。

题主是已毕业、准备做博士后的博士吗？

看到你问的这个问题，我又觉得不太像啊。

做博士后去企业的工作站还是高校的流动站，关键是你博后出站后想在哪边工作啊？哪怕是同样做研究，侧重也是有区别的，企业更主要产品研发，后期能产生效益；高校则相对侧重基础研究，得出论文拿课题。你自己的兴趣是什么呢？

和国外的博后体制不同，国内的博后虽然也是工作，但真不是长久之际。之前，我们和国外的专家聊过，他们实验室就有长期做博后的。国内的话，依然是一个"过渡"或者"延伸"，之前还要求跨学科做博士后，便于你拓展自己的研究领域和个人能力。

近几年，进企业的博士很多，待遇比高校更好，之前小西一个做电池的博士同学，身价已过千万，当时企业老板谈的条件就是20万的年薪和分红。他们单位同样有个博士后工作站，他做博士后期间还享受了***的人才补贴10万。我有个师弟18年7月进了一家环保公司，在企业的年册上（他分享在群里）就有他这一批3个人博士后开题的报道。相对来说，不少人都是已确定在这个企业工作，才进的工作做博士后。

高校的博士后，18年湖南省刚发了文稍微放开在职博士后的要求和年龄。小西目前也是博士后未出站，一般来说选高校做博士后是去更好的平台，提升自己的科研成果；或者是为留在这所高校工作，暂时条件不够，做师资博士后缓冲下。如武汉大学18年就有爆出5年考核非升即走，不少博士后未符合留校条件走人。

待遇的话，得看各个城市和学校/企业，湖南省的博士后差不多是10万/年，可申请博士后基金（项目经费已涨），之前看暨南大学是30万元/年，深圳听闻最少有30万，具体的小西没实际看到，但是我在小木虫之前看到深圳博后埋怨过待遇不佳，交了房租后没剩余几个钱...

高校会更好些。

1、教课时间有限

2、课题选择自己喜欢的，***好筹备

3、两个***期

4、课外讲课赚外快

5、到哪里都被崇拜

企业的话，先问问自己的人脉如何，伯乐选不选你。否则可能竞争不过中专生。

最后选择权在自己手里。

博士后就是一个过渡性的研究工作，

最终出站还是要选择工作去向的。

那么，去企业还是去高校做博士后，

就要看你对未来工作的规划。

如果未来还是想在高校从事教学和科研工作，

那非常明确就是到你意向就业的大学做一站博士后，

并且在入站前跟学校做好沟通，

争取直接做师资博士后。

谢邀。

这个问题很好回答，只要分析一下二者的优劣，自然就会有答案啦。

企业博士后工作站是依托于大企业，特点是实际生产中的问题多，需要研究和解决的问题都是依托一线的。但企业的问题是经验性强，理论研究和基础性研究薄弱。

而高校博士后流动站是依托于学科，特点是理论性强，基础研究平台好，研究的问题有些是来自生产一线，有些是合作导师的基础研究项目。

因此，可以看自己的研究内容和职业发展规划。这么说吧，如果想申报科学院院士，还是在高校好，如果想申报工程院，还是应该去企业！

另外，企业工作站给的钱多！

儿子东京工业大学市政工程博士，想去深圳大学做教师，难度大不大？

名校毕业的没有任何学术成就的裸博士，在选择加入国内一流大学科教团队时困难较大，如果是一冷门学科竞争力不太激烈的情况下，又正好是该大学准备重点组建的新院系专业，有可能会聘请一些没有实际教研经验的博士，但最有可能是被学校教研门部聘为博士后研究人员，但是工资待遇不是很高，不如到央企或龙头民企工作，还有就是直接入职日企研究门部，可以很快融入科研团队，先干几年等有实际工作能力时再考虑跳槽从新择业。

我来给楼主指条明路：去深圳自然***和规划局做博士后研究工作2年，这两年平均收入几十万一年（税后），比参加工作后拿的工资还多。收入由三部分构成：深圳市博士后补贴18万（税后）一年，相当于税前30多万一年+工作岗位津贴（类似工资）1-2万/月（税前），出站补贴几十万--180万不等。提供低价租金公寓！

曾就职国内某双一流A类高校，参加过学院多次招聘面试。一般来说决定面试是否成功的有这些因素：

一. 学术背景，也就是毕业学校以及导师的情况。如果是名校或者学校该专业很厉害，加分；如果导师是行业内大牛，加分。

二. 学术能力，通常用发表论文来衡量，这是最关键的因素。论文是学术界的硬通货，这些年，国内学术界***文数量猛增，水涨船高，招聘对发表论文的要求越来越高。所以读博期间一定不要偷懒，要多***文，发高质量论文。

三. 研究方向，通俗的讲就是深大需不需要这个研究方向的人。就像饭店要招炒菜师傅，你说我切菜水平一流，对不起，不要。

四. 赏识的人，如果有在学院或者系里能说得上话的人看中你，想招你入他的研究团队，那么恭喜，基本上没问题。所以博士期间要多出成果，多参加学术会议，作为马，你得到伯乐前面亮亮相。

归根结底，就是读博期间要努力！加油！

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贵公子从世界名校博士毕业，可喜可贺！而且从事的是深圳大学重点发展的市政工程专业与研究方向。总体看，进深圳大学问题不大。下面从招聘方需求分析、求职者匹配度两个方面分析一下。

首先，招聘方需求分析。深圳大学***显示，深圳大学土木工程学院成立于1985年，现有土木工程、工程管理及交通工程三个本科专业，拥有土木工程一级学科博士点，土木工程为广东省优势重点学科。学院师资力量雄厚，现有全职院士3人，2019年3月，城市地铁专家、中国工程院士陈湘生教授出任该院院长，表明市政工程研究方向在深圳大学的优势地位与重要性，2019年该院有两名与市政工程研究方向紧相关的教授获评国家杰青，表明该院人才梯队建设位于国内优秀水平。因此，深圳需要世界名校的市政工程专业博士加盟。

其二、求职者匹配度分析。东京工业大学，是工程技术与自然科学研究为主的世界一流理工大学之一，建筑类学科专业有66年历史，是优势学科专业，其专业及方向有建筑学、建筑设计、建筑工程、工业民用建筑，环境建筑、城市规划，等。能在东工大获得市政工程博士学位，完全有机会到中国建筑老八校工作，当然也可以申请去近年来飞速发展的深圳大学工作，选择定位准确，匹配度高。

总之，去深圳大学难度不大，有前途，好好努力。

谢你约问：

深圳大学，是国家教育部批准，广东省主管的重点工科大学。

日本东京工业大学，是专工工程技术与自然科学，日本一流，世界著名的理工科大学。

对于我国被世界誉为“基是狂魔”的称号来讲，中国实至名归，无人撼动。清华大学，上海交通大学，西安交通大学，是众多国内、国际知名工科专业院校的代表与佼佼者。“一带一路”的世界延伸和认可，表明了我国基建领域的特殊地位无人能及，无国可匹敌。

您的[_a***_]，十分优秀，获得博士学位，也属精英人士。

从理论上讲，从专业角度考虑，应该可以胜任。但您必须获得深圳大学教务委员会的骋任和考核，通过深圳大学专家组委会的学术考验，人才面试，再通过主管教育的广东省有关部门批准，上报国家教委审核，才能最终实现。

如果深圳大学需要引进科技人才，排除其它因素，个人认为，成功的可能性很大，这要由深圳大学全权认定，您可咨询深大的教师骋任需求是最佳的途径。也可投档其它本省或外地相关的综合性工科大学。

3名博士后进入深圳中学教书，他们的成就感是不是比其他老师强一点？

对于博士进中学当老师的现象，这些年大家也慢慢地可以接受了，尤其是像人大附中、深圳中学等等国内顶级的中学。毕竟，这些中学开展的创新性教学对博士研究生有需求，而这些博士研究生们对一份体面的工作有需求，这样一拍即合，这也是合理的市场选择。

从深圳中学招聘人员的名单中，我们还发现了三个博士后，如果我没理解错的话，他们三人的博士毕业学校分别为清华、北大和美国特拉华大学。清华北大大家都很熟悉了，美国特拉华大学也不差，2019QS排名288，相当于中国的华五和C9的层次，也算是名校了。由于博士后不存在毕业学校这一说，所以该表上看不出来其博士后工作单位，但应该也不会太差。

在人事工作者眼中，博士后和博士没有本质的区别，博士后说白了就是有工作经验的非应届博士。而且我认为，博士后选择到中学去任教更为合理一些。

为什么这么说呢。因为目前各大高校都在推非升即走制度，应届博士毕业进高校，多数是先做博士后。稍微有些自信的博士毕业生，肯定会选择去高校试一试。但经过两三年博士后考核后，一些博士后留在高校了，而很大一部分则被淘汰出局。而经过这一折腾，那些被淘汰的博士已经深刻意识到自己可能无缘高校，甚至无缘学术界了，他们就会干脆转到工业界，或者去应聘中学教师等等。所以，表面上看，他们是博士后，但实际上，他们大多都是被高校淘汰的博士后。

所以，回到题主的问题上，这三个博士后进入中学，他们应该并不会感觉比别人更有成就感，反倒可能会有些失落，毕竟他的很多同学已经在高校站稳脚跟。他们的到来，倒是让其他硕士博士应聘者感到更有成就感。